Voittoa tavoittelemattomat sulautumiset Vs. Voittojen sulautumiseen

Sulautumiset ovat taloudellisia ja operatiivisia sopimuksia sellaisten organisaatioiden välillä, jotka yhdistävät ne muodostamaan yhden kokonaisuuden. Kaiken kokoiset yritykset ja voittoa tavoittelemattomat organisaatiot voivat käyttää sulautumia, mukaan lukien sulautumiset muun tyyppisen organisaation kanssa uuden voittoa tavoittelevan yrityksen luomiseksi. Vaikka voittoa tavoittelemattomilla ja voittoa tavoittelevilla sulautumisilla on paljon yhteistä, ne ovat joissakin tapauksissa eri syistä.

Yritysten sulautumiset

Kun kaksi voittoa tavoittelevaa yritystä sulautuu, sen on yleensä vahvistettava niiden yhdistettyä markkina-asemaa ja saavutettava etu kilpailijoihin nähden. Kun yksi yritys on huomattavasti suurempi kuin toinen ja ostaa sen, prosessi tunnetaan hankinnaksi. Sulautuminen on enemmän tasa-arvokokous, jossa molemmat yritykset hyötyvät järjestelystä. Uusi yritys voi pitää jonkin entisen yrityksen nimen tai ottaa uuden nimen.

Voittoa tavoittelematon sulautuma

Kun voittoa tavoittelemattomat organisaatiot yhdistyvät, ne yhdistävät omaisuuden ja resurssit samalla tavalla kuin yrityskeskittymässä. Kuitenkin sen sijaan, että kilpailisi liikeyrityksistä ja etsittäisiin voittoja, uusi muodostamaton voittoa tavoittelematon organisaatio pyrkii edistämään sen syytä palvelemalla yleistä etua. Aivan kuten yrityskeskittymissä, voittoa tavoittelemattomat fuusiot yhdistävät tyypillisesti samankaltaisia ​​tehtäviä tai palveluja suorittavia organisaatioita. Voittoa tavoittelemattomien organisaatioiden suuri määrä tekee yhdistämisestä hyödyllisen tavan pienille ryhmille kasvaa, eikä tuhlaa keskenään kilpailevia resursseja.

Tulokset

Kummassakin sulautumismuodossa yksi ensimmäisistä toimeksiannoista on perustaa yhtenäinen johto ja tehostaa toimintaa uudessa organisaatiossa johdonmukaisuuden takaamiseksi. Sulautumisen jälkeen muodostettu liiketoiminta tuottaa liiketoimintasuunnitelmia hyödyntääkseen uusia omaisuuseriään ja hyödyntämällä vahvempaa markkina-asemaansa. Samoin yhdistymisestä johtuva voittoa tavoittelematon järjestö yrittää hakea varainhankintaa, julkisia avustuksia ja yhteisön tietoisuutta käyttämällä uutta, suurempaa asemaansa ja suurempia taloudellisia resursseja.

näkökohdat

Jos omistat yrityksen tai joudut voittoa tavoittelemattomaan organisaatioon, päätöstä suostua sulautumiseen ei pitäisi tehdä kevyesti. Kun kaksi tai useampia organisaatioita kokoontuu, niiden erottaminen voi olla mahdotonta tai monimutkaista ja kallista. Sulautumisen tyypistä riippumatta uusien politiikkojen, pitkän aikavälin tavoitteiden ja uuden organisaation johtajien sopiminen voi aiheuttaa yhtä suurta haastetta kuin päättää resurssien jakamisesta.